“小丁,你昨天旷工,严重违反公司的劳动纪律,这让我很难办啊。”麻经理又将目光转向丁雨晴。
丁雨晴撅起嘴,将脑袋偏向窗户一边。
“是这样的,麻经理。晴晴年纪还小,又刚从学校出来,不大懂事,难免有些什么地方做得不妥,就不用太过于计较了吧。另外,我觉得她也不适合继续留在贵公司上班,不如我们双方协商一下,让她办理离职手续算了。”江逸晨用平和的语气与对方商量。
“离职,可以。但得按照合同规定办事。违约金、培训费一分也不能少。还有,得提前一个月提交书面申请,在这期间,上班不能迟到早退,交付的工作也必须要完成。”麻经理用手指头敲敲桌面,一副毫不通融的姿态。
“合同?晴晴上班签合同了吗?我怎么不知道。”江逸晨惊讶地问道。
“当然,我们可是正规的公司,该有的程序一个不少。正所谓无规矩不成方圆,这对双方都是个约束,省得某些员工随随便便、毫无顾忌地做出损害公司利益的事情。”麻经理说着,又望了丁雨晴一眼,目光中现出一丝阴沉。
这小丫头片子,前天晚上闹的那一出,可把他的脸面都丢光了。
事情发生后,他和助理豁出脸这通儿赔礼,还请那几位客户了粼江最高级的场子,又是桑拿又是找红牌的,折腾了一溜够,还不知道对方现在彻底消气儿了没有。
“合同上到底是怎么规定的啊?拿原件让来我瞧瞧,要是该我们出的,一分也不会少。”江逸晨提出建议。
麻经理用狐疑的目光盯了面前的酗子几眼,心里琢磨这位会不会耍什么花招。
“麻经理,空口无凭,只要是白纸黑字写着的,我们就认账。”江逸晨继续补充。
麻经理顿了一下,然后说合同一式两份,丁雨晴那儿也有,为什么不看她的。
丁雨晴按照晨子哥事先的交代,说自己当时急于找工作上班,合同条款什么的根本就没仔细看,回家后随便一扔,现在也不知道哪里了。
麻经理沉默片刻,没有想出这事情有什么不妥,再说人家要看合同也是正当要求,似乎找不到什么理由回绝。
于是,他按铃把助理叫进来,让她人力资源部取丁雨晴的劳动合同。
几分钟后,助理拿着文件进屋,交给麻经理。然后转身要出。
“小王,你先别走。”麻经理说了一句,并给助理小王使了个眼色。
助理小王心领神会,于是站到办公桌的一侧。
麻经理将合同翻开,找到违约金条例的那一页,然后调转平铺到桌面上。为防止对方抢夺,还用右手紧紧压紫同的一角。
“你来瞧瞧吧,就这儿清清楚楚地写着。”他对江逸晨说道。
江逸晨上前躬身低头,仔细观瞧桌上的文件。确实是与昨天出租屋里看到的一模一样。
“唉,你们公司的条款订得可真是苛刻啊,一点儿也不厚道。对了,有晴晴的签名吗?”他感叹了一声,然后继续问。
“当然了,在后面。”麻经理内心嗤笑,公司的用人合同都是经法律顾问审核制定的,白纸黑字,看你们还能挑出什么毛病?
他伸出另一只手,将合同翻到尾页,下部就是甲乙双方的签字盖章。
“就是这个啊,是晴晴的签名吗?我瞧着怎么不大像啊?”江逸晨凑得更近,用手指点着文件,嘴里嘟囔道。